Покупка спецодежды — весьма затратная процедура. Удобно, что в компании СВАН на сайте https://svan.com.ua/specodezhda-1/ можно найти качественные и доступные виды такой одежды. Приобретать вещи выгодно оптом — так менее затратно. А в надёжной одежде можно работать не один год.
Какие требования предъявляются к рабочей одежде
- Одежда должна соответствовать стандартам предприятия и особенностям работы.
- Оптимальное соотношение между качеством одежды и ценой.
- Безопасность материалов, из которых выполнены вещи.
- Удобство заказа спецодежды у поставщика, а также качество и своевременность доставки.
- Надёжность продавца и его гарантии на продукцию.
Спецодежда должна обеспечивать защиту от механических, химических и иных повреждений. Важно, чтобы материал, из которого она выполнена, быть износоустойчивым и не сковывал движения. Ткань выбирается в соответствии с сезоном работ. Структура материала «дышащая» и не меняющая форму после химчистки. Предпочтительна ткань, содержащая в составе хлопок и вискозу. При этом одежда должна соответствовать всем необходимым требованиям нормативных актов.
СИЗ следует выбирать под параметры конкретного человека. Это важно, поскольку от удобства одежды зависит не только качество работы, но и безопасность сотрудника. Во время примерки товара нужно обращать внимание на выступающие элементы и заделку швов. Не допускаются торчащие нитки, дыры и иной брак изделия.
Для хранения спецодежды отводится специальное место. В помещении необходимо поддерживать комнатную температуру. Комплекты размещают внутри индивидуальных шкафчиков или в ящиках, согласно размерам и росту.
Надо обратить внимание и на обувь — у неё соответствующее назначение: зашита ног работника от различных негативных факторов. Как правило, это изделия из кожи, резины и войлока. Обычно несколько видов материалов комбинируются в одном изделии с целью придания ему необходимых характеристик. У такой обуви толстая подошва с надёжным протектором. Для современной обуви характерны ортопедические стельки, позволяющие снизить нагрузку на ноги работника.
Спецодежда может включать дополнительные виды защитных средств: перчатки, каски. В случае необходимости работодатель может приобрести защитные очки и респираторы.
Общий вывод можно сделать следующий — надёжно защищённый сотрудник будет эффективно работать даже при неблагоприятных внешних условиях.
